发挥党建引领 强化就业举措
发布时间：2020-10-12 21:35
文章来源：一线聚焦
作者: 古志国
习近平总书记始终心系就业这个最大的民生，强调要实施好就业优先政策，根据就业形势变化调整政策力度，减负、稳岗、扩就业并举。
为积极应对因疫情影响带来的就业压力和挑战，稳定就业局势，人社部门应当充分发挥自身职能作用，统筹推进疫情防控和人社事业发展，主动将党建工作融入人社服务大局中，将党建工作与业务工作相结合，充分发挥党建引领作用，全力推进稳就业保就业工作。
强作风，树形象。稳就业保就业工作面临各级领导重视程度高、群众期望值高的明显特点，这就需要打造一只政治素质高、业务能力强的人社干部队伍。为此，各级人社部门要认真贯彻落实人社系统作风纪律专项整治行动精神，结合本系统本单位实际，制定专项整治行动方案，细化措施，落实责任，通过专题教育、对照检查、明察暗访、民意测评、完善考评、固化成果等方式，找准专项整治工作与巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果、与巡视（察）反馈问题整改、与窗口单位经办队伍建设和优秀服务标兵评选工作的结合点，重点整治思想认识、规范管理、服务行为、工作效能、政策宣传、制度建设等方面存在的突出问题，内塑品质、外树形象，不断提升作风纪律整治工作实效，努力打造一支能力强、作风硬、纪律严、服务优的人社干部队伍。
优服务，提效能。坚持精准服务，促进就业。全面掌握劳动力返岗前工种、特长技能、就业需求、创业需求等信息，收集掌握企业内开发就业岗位清单，通过分类统计分析，依托“送岗下乡”活动、招聘信息发布等渠道，将招聘岗位信息推送至就业需求人员手中，确保就业服务质量。以便民利民为首要准则，建立完善就业服务体系，启动“线上+线下”服务“双引擎”，确保公共就业服务充分适应当前形势。疫情期间，积极开展全天服务不打烊、全程不见面的线上服务，鼓励企业开展职工线上培训，实行就业失业登记、失业保险待遇申请、技能提升补贴、稳岗补贴等业务网上办理。利用大数据推动公共就业服务从被动服务向主动服务转型升级，推动就业服务全覆盖无死角，让办事群众少跑路或不跑路，切实为群众提供优质、高效、温暖的人社服务。
重落实，促发展。部门联动，形成合力，建立健全就业工作组织领导体系，培育一批劳务经纪人，延伸业务经办到基层，提升就业创业工作服务质量。大力开展职业技能提升培训行动，提升培训实效性。促进重点群体就业和稳定就业，加强高校毕业生就业服务，跟踪服务大学毕业生并提供就业见习岗位。深挖潜力，开发公益性岗位，兜底安置就业困难对象和建档立卡贫困劳动力，确保建档立卡贫困家庭户中至少一人实现就业。鼓励创业带动就业，对有创业意愿的返乡劳动者、大学生和贫困劳动力，及时介入提供创业培训、创业服务。加强政策宣传，对符合条件的及时兑现一次性创业奖补政策和创业担保贷款。充分释放政策红利，通过稳岗就业一批、创业扶持一批、企业吸纳一批、培训提升一批、兜底保障一批等措施，确保就业形势稳中向好，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。（古志国）
责任编辑：刘飞
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