群众由衷的满意是基层干部努力的方向
发布时间：2020-07-07 13:18
文章来源：一线聚焦
作者: 黄崇玉
金杯银杯不如口碑，用务实行动赢得群众的口碑，就是基层干部努力的方向。
近日，四川省乐山市沙湾区福禄镇万福桥村民因为基层干部帮助化解农产品销售难问题后，“喊话”区委书记：希望你表扬一下他们。“以前还担心合了村，万福桥村的干部不管我们，现在觉得完全没必要。卖了李子的几十家人很感谢这些真正为老百姓办实事的干部。我们说给镇上村上送锦旗他们都说不要，我们希望这样的干部越多越好。”锦旗送不出去，满心想要表达欢喜感激的柯玉才和村民们这才辗转在人民网地方领导留言板“喊话”沙湾区委书记，希望表扬一下“镇上村上”的干部。
近期，乐山市沙湾区顺利完成乡镇行政区划调整改革和村级建制调整改革，促进区域布局进一步优化、资源要素进一步集聚、发展空间进一步拓展、公共服务能力进一步提升，为党建引领乡村振兴和基层治理提供了有力保障。经过改革，基层行政单位辖区面积、人口都发生了显著增长，但是，改革不仅仅是在数量上做加法，还需要干部在服务群众的工作质效上做加法，将群众满意作为工作努力的方向，进一步巩固改革成果，在机构运行、机制建立、经济发展、基础设施、公共服务、方便群众、社会治理等方面做好改革“后半篇”文章。
群众满意得益于在选人用人上下功夫。正所谓“村看村，户看户，群众看干部”， 要推进脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理等重大工作落实落细，关键还需选优配强基层领导班子。乡镇行政区划调整改革和村级建制调整改革正是把关选人用人的一次好机会，班子的年龄、文化、能力等结构要素在这次改革过程中得到了优化。村级党组织村书记实行了“一肩挑”，强化了党建引领作用。同时，村“两委”班子成员作为常职干部，任职待遇也作了相应的提升，对留住、回引人才进入基层领导班子起到很大作用。值得一提的是，部分村、社区面临无合适后备人选时，果断实行了“高配”，选用乡镇党委班子成员或乡镇机关中层干部兼任村级党组织书记，促进基层干部队伍精英化，增强了基层党组织的战斗堡垒作用和干部引领致富能力，为造福一方群众提供了坚强组织保障。
群众满意得益于在持续发展上下功夫。提振经济离不开发展。在基层，除了村民担心农产品销售难问题外，还普遍面临基础设施建设跟乡村振兴发展存在差距、产业发展中缺乏科技人才企业做大做强面临瓶颈、村企共建面临资金资源投入短板等系列问题，这就需要我们的基层干部认真做好基础性工作，着力基层服务，不能浮在面上纸上谈兵，要起好最后一公里的连心桥作用，促进机关企事业单位党组织与联系村、社区党组织结成对子，充分发挥党建引领城乡基层治理制度创新和能力建设的积极作用，在党员联管、活动联办、人才联育、资源联用、治理联抓方面出特色亮点，织积极为基层群众办实事好事，例如我们的农口系统的党员干部，就需要结合自身职能，切实做好“耕、种、管、储、销”全过程的农业产业服务，重点解决实际问题，助力乡村振兴。（黄崇玉）
责任编辑：刘飞
