陕煤蒲白建新煤化：打好安全培训“组合拳” 锻造素质过硬“主力军”
发布时间：2026-01-26 17:29
文章来源：央视美丽乡村一线聚焦
作者: 张家南
一线聚焦陕西电（副总编：张家南 通讯员：蔡成军)今年以来，陕煤蒲白建新煤化坚持将安全培训作为保障安全生产、提升队伍素质的基础工程，创新推行“需求导向、精准施训、科技赋能”的培训模式，打出安全培训“组合拳”，为矿井高质量发展筑牢人才根基。
精准施训，按需定制“培训菜单”
为提升培训的针对性与实效性，该公司打破“一刀切”传统模式，推行“点单式”培训，各区队、班组结合自身工作实际、风险特点和技能短板，定期提报培训需求“订单”，该公司培训中心统筹整合资源，按照“缺什么补什么、干什么学什么”的原则，量身定制培训课程与练兵计划。
2025年，该公司累计开展“智鼎变频一体机专业知识”等各类“订单式”安全技能培训33余场次，覆盖采、掘、机、运、通等主要工种2000余人次，有效解决了生产一线的实际难题。
聚焦关键，筑牢安全“防火墙”
聚焦安检员、瓦斯检查工等安全关键岗位，该公司实施“理论深化+实操强化+应急处突”三位一体培养方案，通过开设“安全技术大讲堂”、深化“名师带徒”机制以及常态化岗位实操考核，为关键岗位人员提供系统化的“技能赋能套餐”。
同时，该公司坚持“开门搞培训”，一方面组织管理技术人员“走出去”，到行业先进单位对标学习安全管理经验和新技术新工艺；另一方面把设备厂家专家、高校教授“请进来”，开展专题讲座和技术会诊，现场解决安全生产中的疑难杂症。
科技赋能，打造沉浸式“实景课堂”
“戴上这个VR设备，瞬间就像走进了真实的掘进巷道，比看教材、听讲解直观太多了！”在新建成的VR安全实训室，一名职工深有感触地说道。
为增强培训的代入感和实效性，该公司大力推动培训方式创新，利用VR培训系统，职工可以“沉浸式”体验井下各类灾害发生、发展的过程，进行风险辨识、应急避灾、设备故障排除等模拟操作，通过“视觉冲击+心理警示+体感交互”的模式，让安全知识不再是枯燥的文字，变成了可感可知的“真实经历”，极大提升了警示教育效果。
责任编辑：刘炳栋
