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“三举措”促党风廉政建设工作落到实处(图文)

2018-10-25 19:53:38 来源:一线聚焦 作者:杨武英 责任编辑:新疆编辑中心王广营 点击图片浏览下一页

 

一线聚焦新疆石河子讯(通讯员 杨武英) 为进一步落实全面从严治党要求,准确把握、运用监督执纪“四种形态”,切实履行“两个责任”,今年以来,园林研究所党支部以三项措施为抓手,抓早抓小、敢于批评,加强日常监督管理,着力推进全所党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。
       建立活动机制。以“两学一做”学习教育为契机,牢固树立作风建设永远在路上理念,按照“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的“四讲四有”合格党员标准,以及习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的“20字好干部”标准,园林研究所党支部结合单位实际,建立“党支部示范区“、“党员示范岗”、“党员承诺践诺”、“学身边好人,做合格职工”等长效活动机制,营造良好氛围,持续抓实作风建设工作。
        定期约谈提醒。建立党风廉政建设党支部主要负责人、班子成员、各部门负责人“三级约谈+”机制,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,强化主体责任落实,即:党支部书记约谈班子成员、班子成员约谈分管部门负责人,各部门负责人约谈本部门干部,“+”纪检委员约谈重点科室干部。工作中,一是定期约谈,每月开展1次;二是节点约谈,重要工作节点和时间节点开展约谈;三是提醒和诫免约谈,遇到小问题的信访、作风问题或有苗头性、倾向性违纪行为进行约谈。
      实行工作报告制度。严格执行党风廉政建设责任制报告制度,园林研究所班子成员每季度向支部书记报告党风廉政责任落实情况,强化纪检委员监督作用,党支部定期召开全所党风廉政建设和反腐败工作形式分析会,每半年向全所汇报党风廉政工作,促进各项工作有序开展;召开座谈会,收集职工群众意见及建议,解决群众诉求工作。
文章来源:一线聚焦 责任编辑:新疆编辑中心王广营

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